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[Offre d’emploi] Coordinateur du service Valorisation, Collecte et Recyclables

Le 7 janvier 2022 - Pré-Bocage Intercom

Pré-Bocage Intercom recherche son nouveau coordinateur du service Valorisation, Collecte et Recyclables (VCR)

La Communauté de Communes Pré-Bocage Intercom recrute une coordinatrice ou un coordinateur du service Valorisation, Collecte et Recyclables (VCR). Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vous avez jusqu’au 05 février 2022 pour candidater.

Information générale :
Type d’emploi : Emploi permanent ouvert aux contractuels art. 3-3, 2°
Grade : Catégorie B – Technicien ou Rédacteur
Temps de travail : Complet
Durée : 36h40 par semaine avec RTT
Nombre de postes : 1
Service d’affectation : Pôle Environnement et écologie
Lieu de travail : 31 rue de Vire – Aunay sur Odon – 14260 Les Monts d’Aunay
Spécificité : Astreinte de décision 1 semaine sur 5 (évolution possible)
Avantages : Tickets restaurants, CNAS.
Permis B indispensable

Contacts :
Madame Virginie RIVIERE – direction.environnement@pbi14.fr
Téléphone : 02 31 77 57 48
Adresse e-mail : rh@pbi14.fr

Mission principale :

Le coordinateur assure le bon fonctionnement au quotidien du service Valorisation Collecte et Recyclables (VCR), collecte des déchets, que ce soit en porte-à-porte, en points d’apport volontaire et en déchèteries. A ce titre, il encadre les agents techniques et administratifs (environ 15 agents) du service et est en contact avec les prestataires. Il anticipe les besoins et le fonctionnement du service et met en oeuvre à cet effet, des projets opérationnels validés par l’Autorité Territoriale (force de proposition, marchés publics…).
Il intervient aussi si besoin pour traiter des réclamations des usagers et des communes sur la Redevance Incitative. Il assure également une veille réglementaire sur les domaines en lien avec le fonctionnement et l’organisation du service (collecte, déchèterie, RI, règlement de service…).

Profil souhaité : 

  • Titulaire du BAC+2 ou BAC+3 dans le domaine des déchets et/ou managérial
  • Expérience souhaitée dans un poste similaire, a minima en management d’équipe

Savoir :
o Connaissance de l’environnement territorial
o Connaissance en matière de mise en œuvre de REOM
o Compétence en matière de réalisation du RPQS (analyse statistiques) et en matière de rédaction du règlement de la redevance incitative et du règlement de collecte
o Suivi des circuits de collecte et gestion des points délicats (« points noirs »)
o Gestion des fournisseurs et prestataires du service
o Connaissance du fonctionnement des équipements de collecte et de pré-collecte du territoire
o Connaissance réglementaires (notamment liées aux évolutions législatives récentes dans ce domaine)

Savoir-faire :
o Capacités relationnelles et rédactionnelles
o Maîtrise des outils informatiques bureautiques
o Maîtrise du logiciel de géolocalisation
o Notions d’utilisation du logiciel de gestion de la redevance incitative
o Savoir gérer les priorités et respecter les échéances
o Compétences relatives à l’encadrement d’équipe nombreuse
o Savoir gérer les conflits

Savoir-être :
o Diplomatie
o Esprit d’équipe
o Disponibilité

Pour postuler et avoir plus de détails sur les missions  : Coordinateur du service Valorisation, Collecte et Recyclables